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合肥路路顺房地产营销策划有限公司招聘置业

来源: 2018年07月19日

合肥路路顺房地产营销策划有限公司招聘置业顾问

业务经理 2名

任职资格:

1.有2年及以上二手房销售经验;

2.诚实守信,工作勤奋,具有良好的团队精神;

3.性格外向

合肥路路顺房地产营销策划有限公司招聘置业

,喜欢与人打交道,有良好的陈述、沟通技巧;

4.具有高度的工作热情和较强的观察能力及应变能力。

岗位职责:

1.负责所在店面日常管理工作;

2.负责店面员工的管理和培训;

3.对经纪人每日工作内容和完成情况的量化管理 ;

4.具备对所辖店面业绩制定、计划、分解、实施能力;

5.具备对公司制度、纪律的监督、执行能力;营销策略的规划、带动员工处理好与员工、主管之间的关系的能力;

6.具备对店员的专业知识和技能的培训能力 。

福利待遇:

底薪()元+高额提成(5%-10%)+年底分红(10%-20%)+实物现金奖励+开单奖励+精英季度旅游。

房产经纪人 :

50名(无经验者可培训上岗)

选择理由:同行业内极具竞争力的薪酬待遇,良好的职业发展平台,公平开放的 晋升空间。

一、你的工作:

1、负责房源和客户的开发和维护,接待与咨询,提供房地产置业服务;

2、详细了解客户的需求,做信息的合理匹配;

3、陪同客户实地看房,促成房地产经纪买卖和租赁业务;

二、我们需要:

1、公司带薪培训一个月,年龄岁,男女不限;

2、高中以上学历;(有销售经验者可放宽条件)

3、有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;

4、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神;

5、注明:农村子女,应届毕业生优先。

三、各种福利

1、试用员工享有:无底薪2000元,获取行业领先的高额提成及其它丰厚奖励;

2、转正员工享有:经纪人无底薪 +提成(20%-40%)+奖金+工龄工资+公司福利+股权激励,月薪平均元,上不封顶;

3、转正后销售业绩可提取分段,提成最高达40%税前收入。

4、优秀员工可享受季度旅游奖励、商业保险、结婚补贴、生育补贴等公司福利。

5、符合条件的员工,可享受公司面对全员的股权激励计划。

6、享有带薪年假、婚假、及国家法定节假日。

四、晋升空间

见习经纪人-经纪人-高级经纪人-资深经纪人-业务主管-门店经理-公司决策层

同行业内极具竞争力的薪酬待遇,良好的职业发展平台,公平开放的 晋升空间:房产经纪人(最高底薪4500元)+储备经理(底薪3500元+小组业绩提成)+门店经理(高底薪7000+30%门店分红);

路路顺地产承诺所有职位底薪均为无底薪;

五、工作时间:单休,一天8个小时,上午8::00,下午2::30;

主营业务为合肥市蜀山区、政务区中高档住宅、高档别墅及写字楼、商铺买卖。

我们注重员工的沟通与交流、提供不收取任何费用的带薪培训、全员享有公平、公正的晋升通道及股权激励计划。

公司地址:天鹅湖万达广场 商 路路顺地产

联系人:邓经理

(由于投递简历者较多,我们需要按要求筛选,简历回复时间会有延迟,有意者可直接来电详谈)

工作地址:合肥市天鹅湖万达广场1至8幢6商129

联系:

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